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    Produktionsplaner Arbeitsvorbereitung & Steuerung – Senior (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Produktionsplaner Arbeitsvorbereitung & Steuerung – Senior (m/w/d) – bei Deutschlands größtem Fertighausunternehmen!

Ihre Aufgaben

Sie sorgen dafür, dass unsere Fertigungsprozesse effizient geplant, termingerecht gesteuert und kontinuierlich optimiert werden. Dabei behalten Sie Kapazitäten, Aufträge und relevante Kennzahlen im Blick und stimmen sich eng mit den beteiligten Bereichen ab.

Das bedeutet im Detail:

  • Sie optimieren die Durchlaufzeiten unserer Erzeugnisse und Fertigungsprozesse und identifizieren Verbesserungspotenziale.
  • Sie planen Produktionskapazitäten, erstellen Belegungspläne und steuern die Fertigung unter Berücksichtigung der aktuellen Auftragslage.
  • Sie terminieren Fertigungsaufträge und überwachen deren Bearbeitungsstand.
  • Sie erstellen und überwachen produktionsrelevante Kennzahlen sowie Auswertungen und bereiten diese für die weitere Planung auf.
  • Sie tragen Konstruktions- und Fertigungsdaten zusammen und stellen relevante Informationen für die beteiligten Bereiche bereit.
  • Sie stimmen sich zu Fertigungsabläufen und verfügbaren Kapazitäten mit den beteiligten Abteilungen ab und führen Bestellungen im Rahmen Ihres Aufgabengebiets durch.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung, Produktionssteuerung oder einem vergleichbaren Bereich mit.
  • Sie haben ein gutes Verständnis für Produktionsabläufe und können technische Zusammenhänge schnell erfassen und in die Planung und Steuerung einbeziehen.
  • Sie arbeiten sicher mit Microsoft Windows und den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.
  • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert und behalten auch bei unterschiedlichen Aufträgen, Terminen und Kapazitäten den Überblick.
  • Sie kommunizieren sicher mit verschiedenen Fachbereichen, stimmen sich zuverlässig mit den beteiligten Abteilungen ab und arbeiten dabei eigenständig und verantwortungsbewusst.

Unser Versprechen an Sie

  • Stolz auf das, was wir gemeinsam schaffen – Bei uns arbeiten Sie in einem Team, das zusammenhält. Wir unterstützen uns gegenseitig und halten einander den Rücken frei – damit Sie am Ende des Tages stolz auf das Ergebnis Ihrer Arbeit sein können.
  • Verantwortung mit Rückhalt – Sie erhalten bei uns Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Dabei stehen Sie nie allein: Klare Strukturen, transparente Erwartungen und ein verlässliches Team geben Ihnen Sicherheit und Unterstützung in Ihrer Rolle.
  • Entwicklung mit Perspektive – Ihre berufliche und persönliche Entwicklung ist für uns kein leeres Versprechen. Wir fördern Sie gezielt durch Qualifizierungen, Weiterbildungen und echte Perspektiven – weil wir daran glauben, dass Wachstum gemeinsam entsteht.
  • Offene Kommunikation auf Augenhöhe – Wir leben eine offene, respektvolle Unternehmenskultur. Durch regelmäßigen Austausch und eine gelebte 360-Grad-Feedbackkultur schaffen wir Vertrauen, Klarheit und Raum für Weiterentwicklung.

„Zusammen setzen wir Maßstäbe, wachsen, überwinden Herausforderungen und erreichen große Ziele.“

Ihr direkter Kontakt zur DFH GRUPPE